近日，股份社领导班子深入绿能基地绿能孵化器、中关村创业大街66号成长屋、东升大厦智优沃孵化器开展调研工作，与各项目物业和孵化器人员座谈交流，听取2017年任务指标及面临困难。绿能孵化器张翔、66号成长屋杨楠、智优沃孵化器田照泉分别对各孵化器成长历程、发展现状及未来规划做专题汇报。我社品牌营销、人力资源服务方陪同调研。

科技服务战略成效显著，老旧物业项目焕然一新

       本次调研给大家留下两点深刻印象。一是年轻的孵化器团队充满朝气活力。成立时间均不超过两年，但三个团队的成长却是飞跃式的。从他们的汇报已看不见一两年前的稚嫩和迷茫，对自身的市场定位和发展方向有了清晰判断，更有一股历经市场磨砺后时不我待的紧迫感和干劲儿。绿能孵化器和智优沃孵化器作为两家专业孵化器，是我社科技服务体系向特定产业的纵向延伸，其专业孵化能力的深耕和提升，已成为我社“走出去”的重要突破口。似一片孤帆的66号成长屋伴随国家“双创”而生而长，一路走来就像过山车，如今也挺过了大浪淘沙。

       二是老旧物业项目换发新活力。将科技服务嫁接到传统物业服务项目上实现转型升级，是我社一直坚持的发展模式，也是两个专业孵化器的重要使命。今天，我们不止看到了孵化器团队的发展，更看到了传统物业项目的新希望。东升大厦已不单是一座商务楼宇，这里是国家智能制造、VR等新兴产业新的策源地。绿能基地更是一改老旧厂区的原貌，创意、时尚的创业咖啡屋即将开业，将会成为无数大学生创业者梦想起航的摇篮。

刚柔并济，共筑你我的春华秋实

       一年之计在于春。本次调研不仅是听取一线声音，更是为了给予最直接的工作指导。每听取一场汇报后，调研人员都提出了宝贵的建议，从市场前景、商业模式，到核心竞争力、核心产品，再到团队建设、产品推广等方面，第一时间与一线经营者交换意见并解惑。在前后已历经五期改造工程的绿能基地，董事长王小东更是事无巨细，从整体创业氛围的打造，到创业咖啡厅的开业筹备，再到一小块地砖的颜色更换，都给予了一个“家长”的叮嘱。

       调研期间，王总也对各项目提出了原则性要求。一是加快提升孵化器核心竞争力，面向市场，完成今年任务指标，实现物业服务转型升级；二是提升市场化经营能力，做好项目经营，实现集体资产保值增值；三是探索轻资产实现模式，做好人才培养和储备。最后，王总强调，这是我们第一次走上市场化经营道路，走得好坏也将决定我们能走多远，希望各公司经营班子要带头引领创新，项目之间、孵化器之间要多交流，学人所长，知己所短，才能少走弯路。

       春之华，梦之始。一个崭新的春天已来临，就让我们用这浩荡的春风，去守望那满野秋色和大好的收成吧！